Trang chủ | Email nội bộ | Thư viện ảnh | Liên hệ
Tên / Số / ký hiệu : Mẫu báo cáo thành tích tập thể LĐXS
Về việc / trích yếu

mẫu

Ngày ban hành 19/06/2014
Loại văn bản Biểu mẫu
Đơn vị / phòng ban Công đoàn Giáo duc
Lĩnh vực Công đoàn
Người ký duyệt HT
Cơ quan / đơn vị ban hành Công đoàn Giáo dục Sông Mã
Tải về máy Đã xem : 1767 | Đã tải: 136
Nội dung chi tiết
   PHÒNG GD&ĐT SÔNG Mà          CỘNG HOÀ Xà HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
TRƯỜNG MẦM NON THỊ TRẤN                    Độc lập- Tự do- Hạnh phúc
                                                                                                                           
Sông Mã, ngày 30 tháng 05 năm 2013
 
BÁO CÁO THÀNH TÍCH TẬP THỂ
Đề nghị công nhận danh hiệu “Tập thể lao động xuất sắc”
Năm học 2012 - 2013

 
 
 
Tên tập thể đề nghị: Trường Mầm non Thị trấn Sông Mã
     I. SƠ LƯỢC ĐẶC ĐIỂM, TÌNH HÌNH:
     1. Đặc điểm, tình hình
          - Trụ sở chính: Tổ dân phố 5, Thị trấn Sông Mã, huyện Sông Mã, tỉnh Sơn La
     Điện thoại: 0223836326
     Website: http://www.mnthitransongma.edu.vn
     - Quá trình thành lập và phát triển
       Năm thành lập:  Tháng 8/1992
Trường mầm non Thị trấn Sông Mã đóng chân tại trung tâm Thị trấn Huyện Sông Mã là trung tâm hành chính, kinh tế, chính trị của huyện với dân cư tập trung đông, kinh tế của nhân dân tương đối ổn định, thu nhập chủ yếu từ kinh doanh dịch vụ và một bộ phận dân cư làm nông nghiệp, với cơ sở hạ tầng được đầu tư phát triển hiện đại, giao thông đi lại thuận tiện.
          Trường đã trải qua một quá trình xây dựng, phát triển và trưởng thành đến nay. Với bề dầy lịch sử 21 năm nêm đã chăm sóc nuôi dưỡng và giáo dục nhiều thế hệ học sinh. Đội ngũ giáo viên nhiệt tình, yêu nghề mến trẻ, giầu kinh nghiêm trong việc chăm sóc nuôi dưỡng và giáo dục.
          Trường luôn nhận được sự quan tâm của các cấp lãnh đạo, phòng GD&ĐT Huyện sông Mã, sự giúp đỡ nhiệt tình của nhân dân, phụ huynh học sinh trên địa bàn Thị trấn trong các hoạt động của nhà trường.
          Tổng số cán bộ giáo viên, nhân viên: 61 đ/c (Trong đó: Cán bộ quản lý: 3, giáo viên: 46, nhân viên: 12)
     Chi bộ độc lập với 25 đảng viên (Chính thức: 22, dự bị: 3)
     Công đoàn cơ sở với 61 đoàn viên lao động
Chi đoàn thanh niên với 34 đoàn viên trẻ, nhiệt tình, có trình độ, có tâm huyết với công tác thi đua, khen thưởng và làm nòng cốt trong các hoạt động bề nổi của đơn vị
     Cơ sở vật chất: Tổng số phòng học: 21. Trong đó: Phòng học kiên cố: 8, bán kiên cố: 6, Phòng học tạm: 7 phòng
      Tổng số học sinh: 660 cháu
Trong đó:  - Nhà trẻ: 128 cháu
                             - Mẫu giáo: 532 cháu
                        - Số nhóm lớp: 21 nhóm, lớp
Trong đó:  - 4 nhóm nhà trẻ
                             - 17 lớp Mẫu giáo
          Tháng 5 năm 2012 trường được công nhận trường Mầm non đạt chuẩn Quốc gia mức độ I.
          2 Chức năng, nhiệm vụ được giao:
          Trường mầm non Thị trấn Sông Mã được tôt chức hoạt động theo điều lề trường mầm non Chăm sóc nuôi dưỡng, giáo dục trẻ từ 5 tháng đến 72 tháng tuổi.
     II.THÀNH TÍCH ĐẠT ĐƯỢC
Ngay từ đầu năm học nhà trường đã tổ chức triển khai nhiệm vụ năm học tới toàn thể CBGV, NV trong nhà trường. Nhằm giúp CBGV, NV nắm bắt, quán triệt thực hiện được mục tiêu nhiệm vụ của ngành học. Để từ đó cùng nhà trường thực hiện có hiệu quả về các mặt.
1. Công tác phát triển số lượng:
    Căn cứ vào nhiệm vụ năm học. Nhà trường đã làm tốt công tác tham mưu đề xuất với các cấp lãnh đạo, làm tốt công tác điều tra trẻ trên địa bàn, tích cực vận động trẻ ra lớp, tổ chức hội nghị phụ huynh học sinh đầu năm bàn và thống nhất việc đưa đón trẻ. Năm học này đã thu hút được  660 cháu mở được 4 nhóm trẻ với 128/532 trẻ từ 0-2 tuổi trong địa bàn đạt: 24,1% . 17 lớp mầu giáo với 532/566 trẻ từ 3-6  tuổi trong địa bàn đạt: 94 %. Riêng trẻ 5 tuổi 179/179 = 100% trẻ trong địa bàn ra lớp.
    2. Chất lượng giáo dục:
          a. Đối với giáo viên:
          100% giáo viên có đủ sổ sách theo qui định.
          100% giáo viên thực hiện tốt qui chế chuyên môn.
          Nghiên cứu, quán triệt thực hiện các văn bản. Chỉ thị , Nghị quyết của các cấp lãnh đạo một cách kịp thời, vận dụng linh hoạt vào thực tiễn, luôn sáng tạo trong công tác soạn giảng, sưu tầm làm đồ dùng đồ chơi sáng tạo..
          Nhà trường luôn tạo điều kiện để giáo viên tham gia học tập, tự học tự bồi dưỡng  nâng cao trình độ chuyên môn trong năm học này nhà trường có 46 giáo viên đều đạt chuẩn trở lên trong đó:
                                                        Đại học: 8
                                                        Cao đẳng: 21
                                                        Trung cấp: 17
     Có kế hoạch cụ thể hàng tháng, hàng quý kiểm tra chuyên môn với nhiều hình thức: Định kỳ, thường xuyên, chéo các tổ kết quả như sau:
   Tổng số giờ dạy đã được dự giờ, đánh giá: 151 tiết trong đó: Giỏi: 72 tiết: Khá: 77 tiết: TB:  2 tiết
Tổng số hoạt động vệ sinh được dự giờ, đánh giá trong năm: 42 hoạt động. Xếp loại: Tốt: 28:  Khá: 14:
          Tổng số tiết dự giờ đột xuất 13 tiết dạy và 3 hoạt động góc. Kết quả: Giỏi 3 tiết: Khá: 7 tiết: TB: 2 tiết                                            
- Kiểm tra hồ sơ sổ sách lần I: 46 bộ. Kết quả: Tốt 20 bộ: Khá: 25 bộ: TB: 1 bộ.         
- Kiểm tra hồ sơ sổ sách lần II:  46 bộ. Kết quả: Tốt 22 bộ: Khá: 24 bộ: TB: 0 
     - Kiểm tra đột xuất 12 bộ hồ sơ. Kết quả: Tốt: 7 bộ , Khá 4 bộ, TB 1 bộ.
     - Tổ chức thi giáo viên giỏi cấp trường với 36 giáo viên tham gia, có 9 giáo viên được chọn tham gia dự thi giáo viên giỏi cấp huyện được công nhận: 9 giáo viên (100%).
Thực hiện tốt các cuộc vận động và phong trào thi đua. Cụ thể:
Kết quả đánh giá việc thực hiện phong trào thi đua “ Xây dựng trường học thân thiện ,học sinh tích cực” cuối năm. Kết quả nhà trường đánh giá theo từng tiêu chí ; Tổng điểm: 93,5 điểm ; Xếp loại: Tốt.
     Thực hiện nghiêm túc kế hoạch hoạt động  chuyên môn của phòng GD&ĐT, nhà trường thực hiện theo chương trình giáo dục mầm non 21/21 nhóm, lớp và chỉ đạo chuyên đề: (Sưu tầm và làm đồ dùng đồ chơi sáng tạo).
     - Trong quá trình thực hiện giáo viên không ngại khó, ngại khổ, nghiên cứu tìm tòi, học hỏi….đã mang lại kết quả cao trong các bài soạn, giờ dạy tiêu biểu là các Đ/c: Lò Thị Thanh Hoa, Trần Thị Thảo, Lò Thị Hưởng, Nguyễn Ngọc Quỳnh,  Phạm Thị Luyến, Vũ Thị Hà,…
     - Tổ chức  thi giảng 2 đợt thi đua lớn trong năm. Đợt I chào mừng kỷ niệm ngày hiến chương các nhà giáo 20/11, Đợt II chào mừng kỷ ngày thành lập Huyện sông Mã ngày 7/3/2013, ngày 26/3,19/5..., thường xuyên phối hợp dự giờ thăm lớp.
     - Tích cực thực hiện chuyên đề “ Sưu tầm làm đồ dùng đồ chơi sáng tạo” đã được phụ huynh, học sinh nhiệt tình hưởng ứng, phục vụ cho công tác vui chơi và công tác dạy và học của cô và trẻ trong trường. Qua thi đồ dùng dạy học: Có 46 đồ dùng dự thi kết quả có :
                                    -  2 giải nhất
                                    -  2 giải nhì.
                                    -  2 giải ba      
                                    -  Nhiều giải khuyến khích   .
     - Tổ chức thi sáng tác, sưu tầm trò chơi, câu đố, xây dựng thực đơn phù hợp theo mùa.
     b.. Công tác chăm sóc nuôi dưỡng đối với học sinh.
     Mặc dù cơ sở vật chất nhà trường còn nhiều khó khăn,song nhà trường đã tạo điều kiện tốt nhất, thuận lợi nhất để trẻ được bán trú tại trường, đã tổ chức được 611 cháu ăn ngủ tại trường, xây dựng khẩu phần ăn đủ chất, đủ lượng, chọn thực phẩm tươi ngon, luôn thay đổi món ăn theo từng ngày, từng mùa, sơ chế và tổ chức nấu ăn đảm bảo vệ sinh, cân đối giữa các chất P,G,L đảm bảo định lượng calo/ ngày cho từng lứa tuổi.
     - 100% trẻ đến trường được theo dõi bằng biểu đồ, nhóm trẻ dưới 2 tuổi mỗi tháng cân một lần, trẻ từ 2 tuổi – 6 tuổi: 3 tháng cân một lần
Kết quả: Tổng số học sinh được theo dõi  là 660 trẻ.
+ Trẻ phát triển bình thường: 625/660 trẻ đạt 94,7 %.
+ Trẻ suy dinh dưỡng thể nhẹ cân: 15/660 chiếm: 2,3%
+ Trẻ suy dinh dưỡng thể thấp còi: 20/660 chiếm: 3%
Giảm tỷ lệ suy dinh dưỡng so với đầu năm là: 1,8%
+ Bé khỏe                              : 625/660  đạt 94,7%
+ Bé sạch                               : 630/660 đạt 95,5%
  • Tổ chức tiêm chủng và uống VitaminA đầy đủ theo lịch kết hợp với y tế huyện, Thị trấn, UBDSGĐ và trẻ em huyện, Thị trấn khám sức khoẻ định kỳ cho trẻ 2 lần/1 năm vào tháng 10 và tháng 4.
     Kết quả khám sức khoẻ: 660/660 cháu
     Trong đó:
- Sâu răng là:  117 cháu            
- Tai, mũi, họng là; 4 cháu
- Bệnh khác : 3 cháu
     c. Kết quả học tập của trẻ.
     Trẻ được tham gia đầy đủ các hoạt động, có ý thức đoàn kết, mạnh dạn, hồn nhiên có nề nếp thói quên  hành vi tốt.  được làm quen với đầy đủ nội dung chương trình do bộ GD-ĐT quy định, phù hợp với đặc điểm tâm sinh lý của trẻ. Tiếp thu kiến thức tốt, trong năm học có 130 cháu đặt bé chăm ngoan.
     Đặc biệt trẻ Mẫu giáo 5 tuổi qua kiểm tra chất lượng cuối năm cho thấy tổng số: Học sinh là  179 cháu trong đó: Trẻ đạt là: 178 cháu đạt 99,4% trẻ chưa đạt là: 1 cháu chiếm 0,6%.
     Chất lượng cuối năm của toàn trường tổng số có 660 cháu được đánh giá theo các lĩnh vực như sau:
  • Lĩnh vực phát triển thể chất:  Đạt: 595 (90,2%). Chưa đạt: 65, (9,8 %).
  • Lĩnh vực phát triển  nhận thức: Đạt: 580, (88%). Chưa đạt: 80, (12 %).
  • Lĩnh vực phát triển ngôn ngữ: Đạt: 590, (89,3%). Chưa đạt: 70, (10,6%).
  • Lĩnh vực phát triển thẩm mỹ:  Đạt: 469, (87,8%). Chưa đạt: 65, (12,2%).
  • Lĩnh vực phát triển TC- XH: Đạt: 608, (92%). Chưa đạt: 52, (8%).
Trong năm học này, nhà trường đã làm tốt công tác giáo dục hoà nhập để giúp các cháu khuyết tật có cơ hội đến trường học vui chơi cùng bận bè để phát triển toàn diện về thể chất, tình cảm, chí tuệ và nhân cách của trẻ (có 1 trẻ 4 tuổi)
3. Thực hiện chủ trương, chính sách của Đảng, pháp luật của nhà nước;
Thường xuyên triển khai và quán triệt các văn bản chỉ đạo của các cấp luôn chấp hành quan điểm, chủ trương, đường lối, nghị quyết của Đảng và chính sách của đảng nhà nước.
- Thực hiện tốt việc tuyên truyền, vận động gia đình và nhân dân thực hiện, đường lối, chính sách của Đảng pháp luật của nhà nước.
- Có tinh thần học tập nâng cao trình độ lý luận chính trị , chưyên môn, nghiệp vụ và năng lực công tác.
- Có tinh thần ý thức thực hành tiết kiệm, đấu tranh chống tham nhũng, lãng phí, quan liêu và các biểu hiện tiêu cực khác.
Luôn giữ gìn tư cách, đạo đức tinh thần tiên phong, gương mẫu của cán bộ đảng viên.
Thực hiện cuộc vận động" Học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh".
          Ngoài công tác nuôi và dạy trẻ, đội ngũ CBGV nhà trường luôn có ý thức trách nhịêm, vững vàng trong chuyên môn, luôn đoàn kết nhiệt tình, yêu nghề mến trẻ, có phẩm chất đạo đức tốt, có lối sống lành mạnh, giản dị, học tập tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh, chấp hành tốt chủ trương đường lối chính sách của Đảng, nhà nước chấp hành tốt nội quy quy chế của ngành đề ra, gương mẫu trong lời nói, việc làm, thực sự là tấm gương sáng cho trẻ noi theo. Không ngừng nâng cao trình độ chuyên môn nghiệp vụ bằng nhiều hình thức tự học, tự bồi dưỡng, luân phiên đi học            
          4.  Hoạt động của tổ chức Đảng, đoàn thể:        
Nhà trường tích cực hưởng ứng các cuộc vận động: Mối thầy cô giáo là tấm gương đạo đức tự học và sáng tạo, hai không trong giáo dục: “Không tiêu cực trong thi cử và bệnh thành tích trong giáo dục, không vi phạm đạo đức nhà giáo, không để học sinh ngồi nhầm lớp”, “Học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh”, “Kỷ cương, tình thương và trách nhiệm”, phong trào thi đua hai tốt”: Dạy tốt, học tốt, giỏi việc trường đảm việc nhà, nuôi con khoẻ dạy con ngoan, xây dựng gia đình văn hoá mới. Phong trào thi đua: “Xây dựng trường học thân thiên học sinh tích cực.
          Tham gia các cuộc vận động của các cấp đề ra ủng hộ quỹ bảo trợ trẻ em, thiên tai, bão lũ, phụ nữ nghèo, tàn tật....
Vận động công đoàn viên gây quỹ tham quan được 24 triệu đồng cho chị em gặp khó khăn vay.
Ủng hộ 6.100.000đ cho 1 giáo viên bị bệnh hiểm nghèo.
Giúp đỡ 2 hộ nghèo 25 bộ quần áo, 30 chiếc bát, 40 quyển vở
Ủng hộ quỹ mái ấm công đoàn với số tiền là: 1.525.000đ
Ủng hộ quỹ hỗ trợ người cao tuổi với số tiền là: 3.050.000đ
          Tham gia tích cực các hoạt động bề nổi bóng chuyền cầu lông, văn nghệ do huyện, ngành tổ chức, giao lưu bóng chuyền với trường Nội trú, đạt giải nhất bóng chuyền do ngành, huyện tổ chức, tổ chức đêm giao lưu văn nghệ mừng xuân với  đoàn Thị trấn, tổ chức các ngày lễ hội trong năm.
                Tổ chức làm báo tường 20 tháng 11 với nội dung phong phú, hưởng ứng tuần lễ nước sạch và vệ sinh môi trường, tham gia trồng cây xanh cây cảnh tạo cảnh quan môi trường xanh, sạc, đẹp, thân thiện.
Trường Mầm Non Thị trấn Sông Mã đã thực sự có nhiều chuyển biến về đội ngũ, CSVC, nhất là về chất lượng dạy học, nuôi dưỡng chăm sóc giáo dục trẻ đã được các cấp các ngành và cha mẹ học sinh đánh giá cao.
Trẻ ngoan ngoãn, lễ phép, thích đi học, tích cực tham gia các hoạt động tập thể, thích tìm tòi, khám phá, mạnh dạn tự tin, có nề nếp thói quen chào hỏi lễ phép. biết nhận lỗi, xin lỗi khi chưa ngoan.
Đội ngũ CBGV nâng cao ý thức rèn luyện bản thân, nhẹ nhàng tình cảm yêu thương gần gũi trẻ, được trẻ quý mến, phụ huynh tin yêu, xử lý tốt các tình huống sư phạm trong giao tiếp, không ngừng đổi mới sáng tạo trong quá trình công tác.
          Phụ huynh thực sự quan tâm đến việc chăm sóc giáo dục con cái. Thường xuyên phối kết hợp với nhà trường để nuôi day con cháu ngày càng tốt hơn.
Với cộng đồng: Đã có nhiều cơ quan, các tổ chức xã hội tham gia cùng nhà trường tổ chức thực hiện tốt việc nuôi dạy. Đặc biệt là chuyển biến về nhận thức của toàn xã hội trong việc đầu tư chăm lo nuôi dưỡng thế hệ trẻ.
           III. CÁC HÌNH THỨC ĐÃ ĐƯỢC KHEN THƯỞNG
          1. Danh hiệu thi đua.
Năm học Danh hiệu thi đua Số, ngày, tháng, năm của quyết định công nhận danh hiệu thi đua; cơ quan ban hành quyết định
2011-2012 Tập thể LĐXS QĐ 1824/QĐ-UBND ngày 23/8/2012 của chủ tịch UBND Tỉnh Sơn La
2012-2013 Tập thể LĐXS Đang đề nghị
 
  1. Hình thức khen thưởng:
 
Năm
học
Hình thức khen thưởng Số, ngày, tháng, năm của quyết định khen thưởng; cơ quan ban hành quyết định
2010-2011 Bằng khen QĐ 5115/QĐ-BGD&ĐT ngày 14/10/2011 của Bộ trưởng Bộ Giáo dục và Đào tạo
2011 - 2012 Bằng khen QĐ 1824/QĐ-UBND ngày 23/8/2012 của chủ tịch UBND Tỉnh Sơn La
 
          Trên đây là một số thành tích của nhà trường đã đạt được trong năm học  2012-2013. Đối chiếu với các tiêu chuẩn quy định tại Quyết định  2553/QĐ-UBND của UBND tỉnh Sơn La, đơn vị đủ điều kiện đề nghị UBND tỉnh Sơn La công nhận danh hiệu “Tập thể lao động xuất sắc” năm học 2012 – 2013. Kính đề nghị các cấp quản lý xem xét, ghi nhận.
                                                              Sông Mã, ngày 30 tháng 5 năm 2013
PHÒNG GD&ĐT SÔNG MÃ XÁC NHẬN                               THỦ TRƯỞNG ĐƠN VỊ            
              TRƯỞNG PHÒNG                                                      HIỆU TRƯỞNG
 
 
 
 
 
                  Lê Xuân Tăng                                             Nguyễn Thị Hoà
 
UỶ BAN NHÂN DÂN HUYỆN SÔNG MÃ XÁC NHẬN
CHỦ TỊCH
 

Menu văn bản


© Bản quyền thuộc Phòng Giáo dục và Đào tạo Huyện Sông Mã - Tỉnh Sơn La
Địa chỉ: Tổ 11, Thị trấn Sông Mã, Tỉnh Sơn La - Điện thoại: 022.3836 137 -  Fax: 022.3836 328
Email: info@pgdsongma.edu.vn  - Website: www.pgdsongma.edu.vn